“Conectando historias: el impacto del Avance Institucional” fue el eje de reflexión en torno al liderazgo educativo, la filantropía y la construcción de comunidades transformadoras
Con la visión de fortalecer su compromiso con la filantropía educativa y la formación de ciudadanía, CETYS Universidad participó activamente en el Congreso CASE América Latina 2025, realizado en Lima, Perú.
El congreso reunió a líderes de instituciones educativas de toda la región en torno a un mismo objetivo: reflexionar sobre el impacto del Avance Institucional como motor de cambio social. A lo largo de diversas sesiones, se promovió una narrativa centrada en el poder transformador de las relaciones auténticas, la comunicación con sentido y el liderazgo con propósito.
Representando a CETYS, Carlos H. García, Director de Relaciones Institucionales del Sistema CETYS Universidad y voluntario CASE, participó en el Encuentro de Rectores, donde también fungió como maestro de ceremonias y relator del evento. Su participación fue clave en los espacios de reflexión sobre liderazgo con propósito y construcción de relaciones duraderas.
Asimismo, la Mtra. Mónica Manzanilla, Vicerrectora de Avance Institucional y Ana Ibarra, Directora de Servicios para Avance Institucional del Sistema CETYS Universidad, formaron parte del taller de Benchmarking, sumando experiencias y mejores prácticas del ámbito latinoamericano. Por su parte Efraín Leree, Director de Avance Institucional en CETYS Universidad Campus Ensenada; Alma Beltrán, Directora de Avance Institucional en CETYS Universidad Campus Mexicali y Jimena Jiménez, Directora Ejecutiva de la fundación Friends of CETYS, fortalecieron la presencia institucional en espacios de vinculación internacional y construcción comunitaria.
El equipo CETYS también tuvo una participación destacada al liderar 3 de las 12 mesas de café, espacios diseñados para el intercambio abierto de ideas, retos y soluciones en torno al Avance Institucional, donde se promovió la conversación colaborativa como herramienta para la transformación.
Durante el congreso se destacó que el Avance Institucional, más que una función administrativa, es una cultura que se vive en todas las áreas de la universidad. La filantropía, entendida como generosidad organizada, comienza desde casa y debe formar parte del día a día institucional: desde el primer contacto con el estudiante, hasta su vida como egresado.
Uno de los mensajes centrales del congreso fue claro: no se trata de pedir, sino de compartir oportunidades para transformar vidas. Este enfoque transforma la visión tradicional del fundraising en una estrategia basada en valores, confianza y corresponsabilidad.
La narrativa también fue un eje esencial: contar historias con propósito genera pertenencia, orgullo y empatía. En CETYS, comunicar informa y transforma; permite conectar emocionalmente con estudiantes, egresados, donantes y aliados estratégicos, reforzando una comunidad comprometida con el bien común.
“Trabajamos en y por una región que puede parecer desafiante, pero que también representa la gran esperanza. Formar ciudadanos comprometidos y generosos nos da sentido y dirección. En CETYS, el Avance Institucional es una forma de ser, de actuar y de transformar”, compartió el Dr. Carlos H. García al cierre de su participación.
De esta manera, CETYS Universidad reafirma su liderazgo en la región como una institución que impulsa la transformación educativa a través de la colaboración, la filantropía con sentido y la construcción de comunidades sólidas y comprometidas.
