Campus Tijuana

Taller: Hablar en Público y Oratoria Eficaz (NUEVO PROGRAMA) | Presencial.

Fecha de Inicio: 28/09/2026
Horario: Lunes y miércoles, de 7:00 p.m. a 10:00 p.m.
Duración: 8 sesiones | 24 horas
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Objetivo

Desarrollar las habilidades de comunicación verbal y no verbal necesarias para expresarse con claridad, seguridad y eficacia ante diversas audiencias.

Los participantes aprenderán técnicas de oratoria, control del miedo escénico y estrategias para estructurar discursos, mejorando su capacidad de persuadir, informar e inspirar, adaptando el mensaje a distintos contextos y públicos.

Al terminar el taller, el participante obtendrá:

  • Técnicas para hablar en público con claridad, seguridad y persuasión.
  • Habilidades para superar el miedo escénico y fortalecer la autoconfianza.
  • Capacidad para estructurar discursos y presentaciones efectivas.
  • Uso adecuado de voz, lenguaje corporal y presencia escénica.
  • Estrategias de interacción con la audiencia y manejo de preguntas.
  • Herramientas de persuasión y argumentación adaptadas a diferentes públicos.
  • Experiencia práctica presentando discursos y recibiendo retroalimentación valiosa.

Dirigido a

  • Líderes, ejecutivos y profesionales que desean fortalecer su capacidad de hablar en público.
  • Personas interesadas en superar el miedo escénico, transmitir ideas con claridad y confianza.
  • Aquellos que buscan mejorar su presencia ante equipos, clientes o audiencias generales.

Contenido

Módulo 1: Introducción a la Oratoria y Objetivos del Curso.

  • Definición de oratoria y relevancia.
  • Objetivos del curso y expectativas.
  • Importancia de hablar en público en ámbitos personales y profesionales.

Módulo 2: Técnicas para Superar el Miedo Escénico.

  • Identificación de causas del miedo a hablar en público.
  • Técnicas de relajación y respiración para controlar estrés.
  • Visualización positiva y mejora de autoconfianza.

Módulo 3: Estructura de un Discurso Eficaz.

  • Partes fundamentales: introducción, desarrollo y conclusión.
  • Captar la atención desde el inicio y mantener interés.
  • Cierre con impacto.

Módulo 4: Primera Presentación con Soporte Escrito.

  • Técnicas vocales: volumen, ritmo, tono y pausas.
  • Uso del espacio físico y presencia escénica.

Módulo 5: Comunicación No Verbal y Uso de la Voz.

  • Importancia del lenguaje corporal: gestos, posturas, contacto visual.
  • Control de muletillas.
  • Técnicas vocales y presencia escénica.

Módulo 6: Interacción con la Audiencia y Manejo de Preguntas.

  • Conectar con la audiencia y generar empatía.
  • Manejo de preguntas y situaciones imprevistas.
  • Dinámicas para mantener atención.

Módulo 7: Técnicas de Persuasión y Argumentación.

  • Principios de persuasión: ethos, pathos, logos.
  • Estructura de argumentos sólidos y convincentes.
  • Adaptación del mensaje según público.

Módulo 8: Presentaciones Finales y Retroalimentación.

  • Aplicación de todo lo aprendido en un discurso final (5–7 minutos por participante).
  • Retroalimentación del instructor y compañeros.
  • Revisión de puntos fuertes y áreas de mejora.

EDUCACIÓN CONTINUA TA-HP130825-GS.

Requisitos

Sin conocimientos previos.

LSIA. Gabriela Sánchez Ortega

  • Licenciatura en Sistemas de Información Administrativa.
  • 16 años de experiencia profesional
  • 8 años de experiencia docente
Consultora de Capacitación y Recursos humanos; dichas áreas de experiencia incluyen varias áreas de Capital Humano, tales como: relaciones laborales, atracción y retención de talento, supervisión de nómina y pre-nómina, Desarrollo e Impartición de programas de capacitación en habilidades blandas del personal, organización y coordinación de eventos corporativos para integración de colaboradores, excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, conocimiento y funcionamiento de RH en la Industria de Manufactura. Líder responsable que lidera con el ejemplo, altos valores y espíritu de servicio enfocadas en resultados y Hands-on en la operación de Recursos Humanos y Capacitación. Responsable del seguimiento, cumplimiento y control de RIT, LFT, procesos, procedimientos, PIP, políticas de Recursos Humanos, diseñar y ejecutar programas de Integración, valores y comportamientos de liderazgo, métricos de ausentismo y rotación, atención de auditorías en los sistemas ISO 9000 y 14,000 aplicada a Recursos Humanos, control y seguimiento de contratos de trabajo con colaboradores, mediación y conciliación de conflictos laborales, Liderazgo con supervisores y Lideres de grupo, capacitación en RIF y sistema de escalamiento, atención a casos laborales, socio estratégico de la Dirección y los diferentes departamentos para generar alianzas y un trabajo de colaboración, creadora de los programas Círculos de Ética y Círculos de Conciliación, apoyando a mejorar las relaciones Interpersonales. Integrante del consejo directivo ARHITAC durante el ejercicio 2016-2020.

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MBI. Christian Oswaldo Aguirre
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Certificado

Todos los participantes que completen con éxito alguno de nuestros programas recibirán un Certificado de CETYS Educación Continua*.

Al concluir tu programa, recibirás un certificado emitido por CETYS Universidad, una institución reconocida por su calidad académica y su compromiso con el desarrollo profesional en la región. Este documento acredita que has completado satisfactoriamente los módulos y competencias del programa, y puede fortalecer tu perfil laboral o respaldar tus metas de crecimiento dentro de la empresa en la que trabajas.

Para obtener su certificado, los participantes deberán cumplir con los requisitos establecidos del programa.

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Preguntas Frecuentes

Educación Continua de CETYS Universidad ofrece programas diseñados para fortalecer las competencias profesionales de personas y organizaciones. Nuestra oferta incluye cursos, talleres, diplomados y certificaciones en áreas como liderazgo, ingeniería, innovación, negocios, educación, salud, y más.

Nuestros programas están dirigidos a profesionistas, emprendedores, docentes y colaboradores de empresas que buscan actualizarse, adquirir nuevas habilidades o fortalecer su perfil profesional. También están abiertos a estudiantes universitarios que deseen complementar su formación académica.

Contamos con distintas modalidades para adaptarnos a las necesidades de cada participante:

  • Presencial: se imparten en las instalaciones de CETYS Universidad.

  • En línea (e-Room): se desarrollan de manera virtual a través de plataformas digitales interactivas.

  • Híbrida: combina sesiones presenciales con clases en línea.

Todos los programas de Educación Continua cuentan con el respaldo académico de CETYS Universidad, una institución reconocida por su calidad educativa y acreditaciones nacionales e internacionales. Al finalizar, recibirás una constancia o diploma avalado por CETYS.

Sí. Al concluir satisfactoriamente tu programa, recibirás una constancia o diploma de participación, emitido por CETYS Universidad, que acredita las horas cursadas y los conocimientos adquiridos.

El costo varía según el tipo y duración del programa. En la página de cada programa podrás consultar la inversión específica. Además, CETYS ofrece opciones de pago parcial y, en algunos casos, descuentos especiales para grupos o empresas.

Puedes realizar tu inscripción directamente desde la página del programa de tu interés, completando el formulario de registro. También puedes comunicarte con el equipo de Educación Continua, quien te guiará paso a paso durante el proceso.

Generalmente, solo necesitas llenar el formulario de inscripción y proporcionar tus datos de contacto. En algunos programas se puede solicitar identificación oficial o comprobante de estudios, dependiendo del nivel o tipo de certificación.

Puedes comunicarte con el equipo de Educación Continua del Campus Mexicali a través del correo cursos@cetys.mx o al teléfono (686) 567 37 37. Con gusto te orientaremos para que elijas el programa que mejor se adapte a tus objetivos.

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29/08/2026
  • Av. CETYS Universidad No. 4. Fracc. El Lago, Tijuana, Baja California, México, C.P. 22210
  • (664) 903-1886, (664) 903-1800 ext. 2153,2154,2155 y 2156
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