Campus Tijuana

Diplomado en Alta Dirección

Fecha de Inicio: 29/07/2023

Horario: Sábado de 9:00 am a 1:00 pm

Duración: 72 horas

Objetivo

Los participantes sean capaces de identificar los procedimientos para la integración y a su vez puedan aplicar una metodología que le permitirá transformar su grupo de trabajo en un equipo de alto desempeño, con la finalidad de encaminar los esfuerzos de su empresa al logro de un nivel de competencia en el mercado internacional.

Dirigido a

Gerentes, Directores, Coordinadores Generales, Jefes de Departamento, Líderes Sectoriales y a todas aquellas personas que quieran mejorar sus habilidades en la conducción exitosa de los grupos de trabajo a su cargo.

Contenido

Módulo I. Desarrollo Organizacional
- Introducción al Desarrollo Organizacional.
- Mega tendencias y Globalización.
- Diagnóstico Situacional.
- Desarrollo del capital Humano.
Módulo II. Estrategias y competitividad
- Pensamiento estratégico.
- Retos de la competencia internacional.
- Principios de la ventaja competitiva de una empresa.
- Ejecución de la estrategia Cómo evaluar la efectividad de la estrategia.
- Balanced Scorecard.
Módulo III. Técnicas de Negociación y Manejo de conflictos
- Definición de Negociación.
- Conducción en la negociación.
- La Negociación.
- Perfil del negociador.
- Comunicación.
- Estilo dela comunicación.
- Conflictos en las negociaciones.
Módulo IV. Trabajo en equipo
- Concepto de equipo y trabajo en equipo.
- Clientes y proveedores en un equipo.
- Procesos internos en la vida de los equipos.
- Técnicas para mejorar el funcionamiento de los equipos.
Módulo V. Liderazgo Gerencial
- El coaching como práctica de liderazgo.
- El manejo de perfiles difíciles.
- Tratando casos de disminución del rendimiento.
- Tratando casos de pérdida de motivación.
- Eliminando la supervisión excesiva.
- Eliminando la supervisión insuficiente.
- El manejo del reconocimiento.
Módulo VI. Inteligencia Emocional
- Introducción a Inteligencia Emocional.
- El líder emocionalmente inteligente.
- Aplicación de la IE en los equipos de trabajo.

Requisitos

Cualquier persona interesada en ingresar puede hacerlo, no se requieren conocimientos previos.

Instructores

DBA. Gonzalo González

LAE egresado de la Facultad de Contaduría y Administración UABC con posgrado en la Universidad Complutense de Madrid, España. Maestría en Administración y Negocios (MBA) y Maestría en Programación Neurolingüística (PNL). Doctorado en Administración y Negocios con enfoque de investigación en Cultura Organizacional y Bienestar del Capital Humano. Docente en CETYS Universidad con experiencia en impartición de talleres, seminarios, conferencias y capacitaciones tanto a nivel nacional e internacional tanto para gobiernos y organismos públicos como en la iniciativa privada de la región con especial énfasis en las áreas de Administración y Negocios, Planeación Estratégica, Desarrollo Humano e Inteligencia Emocional.

MDO. José Luis Esquivel

Maestría en Desarrollo Organizacional, Certificado como Coach Ejecutivo por parte de Grupo EFE, Shingo Alumni por parte del Instituto Shingo en la Universidad de UTAH. Más de 25 años de experiencia exitosa en el diseño e implementación de DO, Gestión del Cambio, programas de mejora del desempeño y Administración de Talento en todos los niveles y experiencia con estándares regulatorios ISO13485, CFR21, JPAL, FDA, ISO9000, ISO14000.

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Lic. Samuel Bernal

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Lic. Samuel Bernal
Ejecutivo de Ventas

samuel.bernal@cetys.mx
(664) 903 18 00 ext 2153

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